Ein großer Teil der Deutschen hat im vergangenen Jahr von Zuhause aus gearbeitet, sofern sie die Möglichkeit dazu hatten – für Führungskräfte eine neue Herausforderung. Digital Leadership ist ein wissenschaftlicher Ansatz zu einem neuen Führungsstil. Er definiert Aufgaben, Technologien und Werkzeuge von Digital Leadern in Zeiten der Digitalisierung und Umstrukturierung.
Welche Möglichkeiten gibt es, Teams erfolgreich virtuell zu leiten und deren Motivation sicherzustellen? Welche klassischen und agilen Methoden oder Technologien sollten dafür verwendet werden? Diese und weitere Punkte beleuchtet Dr. Dominic Lindner in der Java aktuell 3/21 ab Seite 62.
Leadership im digitalen Zeitalter
Wie können Führungskräfte die Zusammenarbeit virtueller Teams auf Distanz bestmöglich managen und optimieren?
